STATUT

OBMOČNE OBRTNO-PODJETNIŠKE ZBORNICE VELENJE

( uradno prečiščeno besedilo )
I. SPLOŠNE DOLOČBE

2. člen
(1) Članstvo v zbornici je obvezno za vse fizične in pravne osebe, ki opravljajo pridobitno dejavnost na območju navedenem v prvem členu kot obrtno dejavnost, obrti podobno dejavnost ali domačo oziroma umetnostno obrt, za obrtne zadruge in oblike njihovega združevanja.

(2) V zbornico se lahko združujejo različni gospodarski subjekti, poklicna in strokovna društva, združenja, zveze in druge organizacije, ki s svojo dejavnostjo pospešujejo delo in poslovanje obrti, združujejo pa se lahko tudi fizične osebe.

(3) V prostovoljno članstvo se vključujejo osebe iz 2. odstavka tega člena s podpisom pristopne izjave, prenehajo pa takrat, ko pisno sporočijo željo po prenehanju prostovoljnega članstva.

3. člen
(1) Zbornico upravljajo njeni člani preko svojih izvoljenih predstavnikov v organih zbornice. (2) Zbornica se vpiše v register območnih obrtnih zbornic pri Obrtno – podjetniški zbornici Slovenije.

II. FIRMA, SEDEŽ IN DEJAVNOST

4. člen
(1) Firma zbornice glasi: Območna obrtno – podjetniška zbornica Velenje.
Skrajšana označba firme je: OOZ Velenje.
Sedež zbornice: Stari trg 2, Velenje.

(2) Zbornica ima svoj znak, ki je kvadratne oblike, z vrisanim enim večjim in tremi manjšimi krogi. Znak se uporablja enobarvno ali v kombinaciji dveh barv. Sestavni del znaka je napis Območna obrtno – podjetniška zbornica Velenje ali kratica OOZ Velenje.

(3) Zbornica ima žig okrogle oblike z navedbo imena in sedeža, prav tako pa zbornica lahko uporablja žig samo z navedbo imena.

5. člen
(1) Zbornica spremlja in obravnava problematiko obrti, skrbi za njen skladen razvoj, zastopa interese svojih članov pred organi lokalnih in regionalnih skupnosti, vodi obrtni register na območju svojega delovanja ter opravlja naloge, pomembne za celovito delovanje obrtno- zborničnega sistema, ki ji jih poveri OZS.

(2) Zbornica ščiti in zastopa interese članov, skrbi za njihov ugled s tem, da opravlja predvsem naslednje naloge oz. opravila:
- zastopa interese članov pred lokalnimi, regionalnimi in državnimi organi pri oblikovanju gospodarskega sistema in gospodarske politike, s sodelovanjem v postopkih njihovega spreminjanja in oblikovanja mnenj, stališč in predlogov gospodarstva za spremembe gospodarskega sistema in ekonomske politike;
- sodeluje z lokalno skupnostjo pri oblikovanju strateških programov še posebej pri prostorskih planih in drugih razvojnih možnostih za podjetništvo
- sodeluje pri usklajevanju skupnih in posamičnih interesov članov pri oblikovanju razvojne politike Republike Slovenije, preko Obrtne podjetniške zbornice Slovenije;
- opravlja splošno strokovno svetovanje in splošno strokovno pomoč članom;
- vodi obrtni register, v katerega se vpisujejo vse fizične in pravne osebe, ki imajo izdano obrtno dovoljenje ter imajo poslovni sedež na območju, katerega pokriva zbornica;
- vodi po uradni dolžnosti register, v katerega se vpisujejo vse fizične in pravne osebe, ki opravljajo obrti podobne dejavnosti in jim je bil izdan sklep o vpisu v obrtni register;
- zagotavlja prostorske, tehnične in kadrovske pogoje za vodenje postopka izdaje in prenehanja veljavnosti obrtnih dovoljenj ter sklepov o vpisu v obrtni register ter sprememb podatkov, ki se vpisujejo v obrtno dovoljenje in sklep o vpisu v obrtni register;
- sodeluje pri izvajanju nalog, ki jih izvaja OZS, in sicer na podlagi posamičnega ali skupinskega-medsebojnega interesa za uresničitev posameznih ciljev in nalog ali skupno zastavljenih nalog z namenom zagotavljanja delovanja zbornice in OZS kot celovitega zborničnega sistema;
- posredovanje storitev (informacij) OZS za pospeševanje razvoja podjetništva, za spremljanje in obravnavo problematike obrti;
- posredovanje informacij in posredovanje vseh storitev posameznim strokovnim službam OZS, s posebnim poudarkom na posredovanju tekočih informacij z vključevanjem v informacijski sistem OZS;
- razvija informacijski sistem in posreduje sodobne marketinške in tehnično-tehnološke informacije doma in v tujini ter v ta namen sodeluje z drugimi informacijskimi sistemi, predvsem z informacijskim sistemom Obrtno-podjetniške zbornice Slovenije;
- sodeluje pri izvajanju nalog, ki jih izvaja v regionalna in lokalna skupnost in širše in sicer na podlagi posamičnega ali skupinskega-medsebojnega interesa za uresničitev posameznih ciljev in nalog ali skupno zastavljenih nalog z namenom zagotavljanja delovanja zbornice in OZS kot celovitega zborničnega sistema;
- sodeluje z drugimi organizacijami na domačem in tujih tržiščih;
- usklajuje, zastopa interese članov in vzpodbuja uvajanje sodobnih tehnologij, zagotavlja politiko kakovosti, sodobnih metod vodenja in organiziranja obratovalnic in družb ter drugih elementov izobraževanja pri delu in poslovanju;
- skrbi za ohranjanje in razvoj tradicionalnih in umetnostnih dejavnosti, ki se opravljajo na obrtni način;
- sodeluje in se včlanjuje v mednarodna združenja obrti;
- organizira izobraževanje in usposabljanje obrtnikov in njihovih zaposlenih delavcev,
- vodi kulturno, športno, rekreacijsko in tekmovalno dejavnost svojih članov (članic);
- izvaja upravne zadeve v skladu z zakoni in drugimi predpisi;
- organizira in izvaja pripravniške izpite;
- organizira in se udeležuje sejmov in drugih prireditev na področju obrtne dejavnosti (kongresi, posveti, konference);
- lahko ustanavlja gospodarske subjekte, ki so pomembne za člane;
- izdaja in prodaja lastno strokovno literaturo oz. revije ter mesečni časopis;
- daje lastne nepremičnine v najem ,
- opravlja tudi vse druge posle, ki so potrebni za njen obstoj in za opravljanje dejavnosti, ne pomenijo pa neposrednega opravljanja dejavnosti;
- opravlja druge naloge v interesu članov (članic), ki so opredeljene v tem statutu ali po letnih programih dela.

(3) Zbornica lahko po pogodbi prevzame opravljanje dela tudi za druge organizacije, če ima proste zmogljivosti in le to dopušča narava dejavnosti. Zbornica lahko opravljanje posameznih del s pogodbo preveri tudi drugi fizični ali pravni osebi, če je to gospodarno in smotrno.

(4) Zbornica lahko za potrebe pospeševanja izobraževanja in strokovnega usposabljanja članov ter njihovih zaposlenih delavcev organizira Sklad za izobraževanje.

6. člen
Skupščina zbornice za vsako leto posebej sprejme program dela in finančni načrt, ki poleg določb tega statuta predstavlja temeljne usmeritve za delo zbornice.

III. POOBLASTILA V PRAVNEM PROMETU

7. člen
(1) Delo zbornice je javno.
(2) Zbornica lahko s splošnim aktom v skladu z zakonom določi, katero delo, posamezna dejanja, podatki in opravila niso dostopni javnosti.
(3) Zbornica ima vsa pooblastila v pravnem prometu ter odgovarja za svoje obveznosti z vsem svojim premoženjem.
(4) Zbornica ima svoje glasilo, s katerim redno obvešča svoje člane in javnost o svojem delu in drugih zadevah, pomembnih za člane.

IV. PRAVICE, OBVEZNOSTI IN ODGOVORNOSTI ČLANOV ZBORNICE

8. člen
Člani zbornice so enakopravni glede pravic, obveznosti in odgovornosti v zbornici v kolikor ni za prostovoljne člane s tem statutom drugače določeno.

9. člen
Pravice, obveznosti in odgovornosti članov zbornice so zlasti:
- aktivna in pasivna volilna pravica v organe zbornice in druge oblike delovanja in odločanja v zbornici;
- udeležba pri upravljanju zbornice na podlagi tega statuta;
- dajanje pobud in predlogov za sprejemanje sprememb in dopolnitev zakonov in drugih predpisov;
- uporaba storitev in druge strokovne pomoči, ki jo nudi zbornica;
- sodelovanje v projektnih svetih in delovnih skupinah, ki se ustanovijo občasno oziroma po potrebi;
- uresničevanje sprejetih sklepov organov zbornice;
- spoštovanje dobrih poslovnih običajev in kodeksa poslovne morale, sprejetih v OZS;
- dajanje splošnih in posebnih informacij za potrebe opravljanja dejavnosti zbornice in uresničevanja interesov članov v zbornici;
- redno plačevanje članarine zbornici.

V. ORGANI IN ORGANIZACIJA ZBORNICE

10. člen
Organi zbornice so skupščina, upravni odbor, nadzorni odbor in predsednik zbornice.

11. člen
(1) Zbornico upravljajo njeni člani preko svojih izvoljenih oz. imenovanih predstavnikov v organih zbornice, v katere je lahko pod pogoji in na način, določen v tem in drugih oblikah delovanja statutu in drugih aktih zbornice izvoljen oz. imenovan vsak član.

(2) Člani zbornice opravljajo svoje funkcije v organih in drugih oblikah delovanja in odločanja zbornice nepoklicno, razen če je s statutom določeno drugače..

(3) Mandatna doba članov organov zbornice traja 4 (štiri) leta, oziroma do izvolitve novih članov. Člani organov opravljajo svoje naloge tudi po izteku mandata, vse dokler niso izvoljeni novi člani.

(4) Posamezni član lahko praviloma večkrat zaporedoma kandidira oz. je izvoljen za predsednika zbornice, za predsednika upravnega odbora zbornice, za predsednika nadzornega odbora.

a) SKUPŠČINA

(2) Skupščino sestavljajo poslanci iz naslednjih skupin dejavnosti zbornice:

• Dejavnost gostinstva, slaščičarstva in predelave hrane
• Dejavnost prevozništva in gradbene mehanizacije
• Dejavnost izdelkov iz plastike in gume
• Dejavnost izdelkov iz lesa
• Proizvodnja izdelkov iz kovine
• Proizvodnja elektro izdelkov
• Proizvodnja tekstilnih in usnjenih oblačil in zaščitnih sredstev
• Proizvodnja papirne galanterije, tisk in razmnoževanje
• Gradnja objektov
• Zaključna dela v gradbeništvu
• Avtoremontna dejavnost
• Precizna mehanika, urarji in zlatarji
• Frizerstvo in kozmetika
• Storitve čiščenja
• Izdelovanje okrasnih predmetov in cvetličarji
• Prostovoljni člani

(3) Skupščina šteje največ 50 (petdeset) poslancev, število mest se določi glede na velikost dejavnosti v primerjavi s celotnim številom članov. Število poslanskih mest predlaga Upravni odbor zbornice Skupščini, ki določi poslanska mesta s sklepom o razpisu volitev.

13. člen
(1) Poslance v skupščino zbornice volijo člani zbornice po postopku in pogojih, določenih v sklepu o razpisu volitev. Posamezni poslanec je lahko po preteku mandata ponovno izvoljen za poslanca skupščine zbornice.

(2) Sklep o razpisu volitev je skupščina dolžna sprejeti najpozneje dva meseca pred potekom mandatne dobe organov zbornice.

14. člen
(1) Seje skupščine zbornice vodi predsednik skupščine..

(2) V njegovi odsotnosti vodi sejo eden od podpredsednikov skupščine ali drug poslanec, ki ga za vodenje posamezne seje pooblasti predsednik, oziroma poslanci skupščine.

(3) Predsednik vodi sejo skupščine skladno s predlaganim dnevnim redom ter statutom zbornice ter poslovnikom o delu skupščine.

(4) Skupščina izvoli iz vrst poslancev na predlog predsednika dva podpredsednika.

15. člen
(1) Skupščina opravlja predvsem naslednje naloge:

• Sprejema statut ter njegove spremembe in dopolnitve,
• Sprejema program dela zbornice ter njegove spremembe in dopolnitve,
• Sprejema finančni načrt zbornice ter njegove spremembe in dopolnitev,
• Voli in razrešuje predsednika in podpredsednika zbornice, predsednika in dva podpredsednika skupščine zbornice in predsednika in dva člana nadzornega odbora ,
• Na predlog predsednika upravnega odbora izvoli in razrešuje člane upravnega odbora
• Razpisuje volitve in odloča o načinu volitev v organe zbornice in določa rok za izvedbo volitev v organe zbornice,
• Odloča o sporih glede ustanavljanja sekcij v zbornici,
• Sprejema letno poročilo o izvajanju programa dela skupščine in izvajanju finančnega načrta skupaj z zaključnim računom,
• Sprejema odločitve in opravlja druge naloge v skladu s tem statutom, drugimi akti zbornice in drugimi predpisi
• Izvoli poslanca v skupščino OZS.

16. člen
(1) Skupščina zaseda najmanj dvakrat letno oziroma po potrebi, da razrešuje vprašanja iz njene pristojnosti.

(2) Sklic seje skupščine lahko zahteva upravni odbor, nadzorni odbor, najmanj 1/3 (ena tretjina) poslancev skupščine.

(3) V kolikor predsednik ne skliče skupščine, lahko le to skličejo upravičenci, ki pa morajo pripraviti dnevni red sklica in določiti osebo, ki bo vodila sejo.

17. člen
(1)Skupščina je sklepčna, če je na seji navzoča najmanj polovica izvoljenih poslancev. .

(2) Kadar skupščina sprejema oziroma odloča o :

• Sprejemu statuta, njegovih spremembah in dopolnitvah,
• Sprejemu programa dela zbornice njegovih spremembah in dopolnitvah,
• Sprejemu finančnega načrta zbornice ter njegovih spremembah in dopolnitvah,
• O izvolitvi predsednika in podpredsednika ter organov, katere voli skupščina

je za sprejem potrebna 2/3 (dvotretjinska) večina glasov prisotnih poslancev na seji skupščine.

18. člen
(1) Če je volilna skupščina nesklepčna, predsednik v roku 8 (osmih) dni ponovno skliče sejo skupščine z enakim dnevnim redom.

(2) Sklicana skupščina iz 1. odstavka tega člena je sklepčna ne glede na število prisotnih poslancev.

(3) Vabilu za ponoven sklic seje skupščine je vse povabljene potrebno opozoriti na določilo o sklepčnosti.

(4) Pisno vabilo za sklic seje skupščine morajo poslanci prejeti 8 (osem) dni pred sejo skupščine, vabilu morajo biti predložena pisna obrazložena gradiva za posamezne točke dnevnega reda seje skupščine.

19. člen
(1) Na predlog oziroma zahtevo upravnega odbora lahko predsednik skupščine skliče izjemoma pisno (korespondenčno) sejo skupščine, razen če temu nasprotuje več kot 1/3 poslancev skupščine.

(2) Pisna seja skupščine se lahko skliče izjemoma za obravnavo vseh zadev, ki so v pristojnosti obravnavanja in odločanja skupščine, razen v primerih odločanja o zadevah iz 18. člena tega statuta in v primeru volitev v organe zbornice.

20. člen
(1) Poslancu v skupščini zbornice, Upravnem odboru ter drugih organih zbornice in skupščini OZS ter sekcijah preneha njegova funkcija pred potekom mandata v naslednjih primerih:

• gospodarski subjekt katerega zastopnik oziroma pooblaščenec je, preneha opravljati pridobitno dejavnost na obrtni način, obrti podoben način ali domačo in umetnostno obrt oziroma dejavnost obrtnih zadrug,
• če je gospodarski subjekt – prostovoljni član zbornice, katerega zastopnik oziroma pooblaščenec je, izstopil iz članstva,
• če izgubi status delavca v pravni osebi, katere zastopnik oziroma pooblaščenec je,
• če se neupravičeno ne udeleži 2 (dveh) sej skupščine, sej UO in sej ostalih organov,
• na njegovo željo,
• iz drugih subjektivnih razlogov (smrt, bolezen ipd.),
• če s svojim dejanjem ravna v nasprotju z določili tega statuta in s tem ovira delo skupščine ali škoduje članom zbornice.

(2) Predlog za razrešitev oziroma odpoklic poslanca lahko da upravni odbor zbornice in obvesti pristojne organe.

b) UPRAVNI ODBOR

21. člen
(1) Upravni odbor je organ upravljanja in izvršilni organ skupščine zbornice in ima od 15 do 19 članov iz vrst članov zbornice.

(2) Upravni odbor vodi predsednik zbornice, ki je po svoji funkciji predsednik upravnega odbora in hkrati mandatar za njegovo sestavo.

(3) Pri sestavi upravnega odbora je predsednik - mandatar dolžan upoštevati, da v članstvo vključi:
- predstavnike sekcij iz različnih dejavnosti
- regionalno zastopanost.

(4) Izmed članov upravnega odbora predlaga predsednik - mandatar 2 (dva) podpredsednika upravnega odbora.

22. člen
(1) Upravni odbor opravlja predvsem naslednje naloge:

• skrbi in odgovarja za uresničevanje sklepov, odločitev in priporočil skupščine,
• pripravi skupaj s strokovnimi službami zbornice predloge in poročila za sprejem zaključnega računa zbornice,
• sprejema kadrovski plan strokovnih služb zbornice;
• obravnava gradiva za seje skupščine in v zvezi z njimi zavzema ustrezna stališča, mnenja, predloge in pripombe ter jih posreduje skupščini,
• obravnava in daje pobude za sprejem zakonov in drugih zakonskih predpisov, ki jih sprejemajo državni zbor Republike Slovenije, vlada Republike Slovenije ali drug republiški organ,
• odloča o specifičnih zadevah s finančnega načrta, o njegovem rebalansu in o spremembah postavk v okviru sprejetega finančnega načrta,
• odloča o nakupu in prodaji nepremičnin,
• imenuje svoje odbore in občasna telesa (komisije, projektne skupine, itn),
• odloča o ustanavljanju in ukinitvi sekcij,
• skrbi za usklajevanje dela in postopkov z drugimi zbornicami,
• imenuje predstavnike zbornice v organe in telesa organov in organizacij v na lokalnem, regionalnem in državnem nivoju,
• določa, katere listine in podatki se štejejo za poslovno tajnost zbornice,
• obravnava, sprejema splošne akte zbornice, razen tistih, ki so v pristojnosti sprejemanja skupščine, nadzornega odbora,
• odloča o posebnih namenskih sredstvih, ki jih člani zagotavljajo na interesni podlagi na
predlog sekcije oz. drugega organa,
• odloča o ustanavljanju in prenehanju gospodarskih subjektov zbornice,
• odloča o pritožbah zoper odločbe, ki jih izdaja zbornica, razen če je z zakonom določen drug organ,
• odloča in sklepa o vseh drugih zadevah, za katere je pooblaščen na podlagi tega statuta, drugih splošnih aktov zbornice in drugih predpisih.

23. člen
(1) Seje upravnega odbora sklicuje in vodi njegov predsednik, v njegovi odsotnosti eden od podpredsednikov oziroma drug član upravnega odbora, če ga za to pooblasti predsednik.

(2) Seje upravnega odbora so sklepčne, če je na njih prisotna najmanj polovica članov.

(3) Upravni odbor sprejema svoje odločitve z večino glasov vseh članov, prisotnih na seji upravnega odbora.

24. člen
(1) Za kvalitetno opravljanje nalog s svojega področja dela lahko upravni odbor imenuje stalne ali občasne odbore, ki imajo skupno s predsednikom od 3 do 5 članov.

(2) Področja dela in pristojnosti posameznega odbora določi upravni odbor s sklepom.

Kolegij zbornice

25. člen
(1) Kolegij je posvetovalni telo upravnega odbora, ki obravnava gradiva in pripravlja sklepe za seje upravnega odbora ter odloča o zadevah, ki mu jih v odločanje prepusti upravni odbor.

c) NADZORNI ODBOR

26. člen
(1) Nadzorni odbor zbornice sestavljajo predsednik odbora in dva člana, ki niso poslanci v skupščini zbornice in ne člani upravnega odbora zbornice. Predsednika in člane nadzornega odbora izvoli skupščina zbornice, na predlog UO in članov skupščine.

27. člen
(1) Nadzorni odbor nadzira:
• izvajanje statuta in drugih splošnih aktov zbornice in uresničevanje pravic in obvez članov zbornice,
• uporabo sredstev zbornice, finančno-materialno poslovanje zbornice in uporabo sredstev za delo zbornice.

28. člen
(1) Seje nadzornega odbora sklicuje in vodi predsednik nadzornega odbora.
(2) Način dela nadzornega odbora se ureja s poslovnikom, ki ga sprejme nadzorni odbor s predhodnim soglasjem upravnega odbora.

d) PREDSEDNIK ZBORNICE
Predsednik, podpredsednik zbornice

29. člen
(1) Predsednik zbornice predstavlja zbornico in jo zastopa pri sklepanju pravnih poslov ter uresničuje sklepe upravnega odbora zbornice.

(2) Predsednika zbornice izvoli skupščina zbornice iz vrst poslancev za dobo 4 let in je po izteku mandata lahko ponovno izvoljen.

(3) Predsednik zbornice je po svoji funkciji predsednik upravnega odbora..

30. člen
(1) Za predsednika in za podpredsednika zbornice je lahko izvoljen državljan Republike
Slovenije, ki je hkrati član zbornice, ki opravlja pridobitno dejavnost v Republiki Sloveniji kot obrtno dejavnost, obrti podobno dejavnost ali domačo oz. umetnostno obrt. Za predsednika zbornice je lahko izvoljen tudi predstavnik in zastopnik pravne osebe v skladu z obrtnim zakonom.

(2) Če predsedniku ali podpredsedniku zbornice predčasno preneha mandat, se na prvi naslednji seji skupščine zbornice lahko izvoli novi za preostali del mandata.

(3) Če je predsedniku zbornice mandat potekel predčasno, opravlja pooblaščeni član zbornice
njegove naloge do izvolitve novega predsednika. Pooblaščeni član zbornice mora najpozneje v roku tridesetih dni sklicati volilno skupščino.

31. člen
(1) Podpredsednik zbornice nadomešča predsednika zbornice v njegovi odsotnosti,
Podpredsednik zbornice je posebej odgovoren za delovanje sekcij, ki so že ustanovljene pri zbornici, posebej pa pospešuje ustanavljanje novih sekcij v zbornici.

(2) Podpredsednika zbornice voli skupščina zbornice iz vrst članov za dobo 4 let in je po izteku mandata lahko ponovno izvoljen.

e) SEKCIJE IN ODBORI

32. člen
(1) Glede na izkazan interes članov se v zbornici kot oblike delovanja in odločanja ustanavljajo sekcije in odbori za posamezne dejavnosti ali področja posameznih dejavnosti, če so za to izpolnjeni določeni kadrovski pogoji in finančna sredstva za njeno delovanje ter da imajo najmanj 1% članov od celotnega članstva dejavnosti v Območni obrtni zbornici Velenje.

(2) Določbe prvega odstavka tega člena se ne uporabljajo za sekcije, ki so že ustanovljene in delujejo v zbornici.

33. člen
(1) O ustanavljanju in ukinjanju sekcij in odbora odloča upravni odbor zbornice na podlagi predloga članov ali dejavnosti.

(2) V primeru negativne odločitve upravnega odbora imajo člani pravico, da zahtevajo ponovno obravnavo in odločitev na skupščini zbornice.

(3) Če statut ne določa drugače, se za odbore smiselno uporabljajo določbe statuta, ki se nanašajo na sekcije.

34. člen
(1) V sekcije se združujejo vsi člani zbornice, ki opravljajo istovrstno ali sorodno dejavnost kot glavno dejavnost, z namenom opravljanja strokovnih nalog iz dejavnosti zbornice, ki se nanašajo na posamezno dejavnost ali področje posamezne dejavnosti.

(2) Sekcije preko svojih organov sprejemajo stališča in predloge glede svoje dejavnosti in jih uveljavljajo v okviru skupščine in upravnega odbora zbornice ter drugih organov kot tudi neposredno v odnosu do zunanjih dejavnikov (lokalna skupnost, druge javne in strokovne institucije itn).

(3) Primarne naloge sekcij so:

• spremljanje zakonodaje s področja dejavnosti sekcije in priprava predlogov za njihove spremembe ali dopolnitve,
• zastopanje interesov članov sekcije pri sklepanju kolektivnih panožnih pogodb,
• aktivnosti za izboljšanje dela in poslovanja članov, predvsem na področju kakovosti,
standardizacije in metrologije, uvajanje sodobnih tehnologij, metod vodenja in
poslovanja,
• spremljanje pogojev poslovanja članov, njihovo medsebojno primerjanje in predlaganje njihovih sprememb,
• sodelovanje in izvajanje skupnih promocijskih aktivnosti na domačem in tujih trgih,
• organiziranje aktivnosti za varovanje okolja in racionalno uporabo energije,
• opredelitev potreb strokovnega izobraževanja in strokovnega izpopolnjevanja članov,
• oblikovanje in uveljavljanje skupnih interesov članov v organih zbornice in tudi drugih institucijah,
• ugotavljanje in oblikovanje dobrih poslovnih običajev,
• posredovanje poslovnih informacij,
• opravljanje drugih nalog v skladu s programom dela sekcije.

(4) Sekcija za vsako leto posebej sprejme svoj program dela, ki mora biti skladen s tem statutom, programom dela zbornice in njenim finančnim načrtom.

35. člen
(1) Vsaka sekcija ima upravni odbor. Člani upravnega odbora sekcije se volijo ali imenujejo za dobo 4 let na zboru sekcije. Zbor sekcije predstavljajo člani istovrstne dejavnosti na podlagi obrtnega registra, oziroma registra sklepov o vpisu v obrtni register.

(2) Ustanovno skupščino sekcije skliče predsednik iniciativnega odbora za ustanovitev sekcije.

(3) Upravni odbor sekcije ima od 3 do 7 članov. Način izvolitve oziroma imenovanja, razrešitve, odpoklica predsednika sekcije in upravnega odbora je opredeljen s poslovnikom sekcije. Upravni odbor sekcije imenuje zbor sekcije.

(4 Mandat članov upravnega odbora sekcije traja 4 leta in sovpada z mandatom organov
zbornice.

(5) Zbor sekcije izvoli oziroma imenuje predsednika na način, ki je določen v poslovniku sekcije. Zbor sekcije lahko razreši predsednika v primeru, ko ta izgubi zaupanje članov upravnega odbora sekcije, in iz razlogov, navedenih v poslovniku sekcije, ter hkrati izvoli oziroma imenuje novega predsednika oziroma podpredsednika upravnega odbora izmed članov za preostali del mandata.

(6)Predsednik sekcije je istočasno predsednik upravnega odbora.

(7) Zbor je sklepčen, če je na seji prisotna najmanj polovica imenovanih ali izvoljenih poslancev. Zbor sprejema odločitve z večino glasov prisotnih poslancev na seji.

(8) Kadar zbor sekcije odloča o imenovanju, izvolitvi, odpoklicu ali razrešitvi predsednika, je za sprejem odločitve potrebna 2/3 večina glasov prisotnih poslancev skupščine.

(9) Upravni odbor sekcije je sklepčen, če je na seji navzoča najmanj polovica članov upravnega odbora. Upravni odbor sekcije sprejema svoje odločitve z večino glasov prisotnih članov na seji.

36. člen
(1) Upravni odbor sekcije sprejema sklepe, stališča in predloge glede vseh nalog, ki jih ima sekcija na podlagi določb tega statuta in svojega programa dela.

(2) Način dela sekcije ter ostale določbe glede delovanja organov sekcije se opredeli s poslovnikom, ki ga sprejme skupščina sekcije po predhodnem soglasju upravnega odbora zbornice.

V. ZASTOPANJE IN PREDSTAVLJANJE ZBORNICE

37. člen
(1) Zbornico zastopa in predstavlja predsednik zbornice, s pisnim pooblastilom pa lahko na sekretarja zbornice prenesejo pooblastila o zastopanju in predstavljanju skladno s pogodbo o zaposlitvi.

VI. SEKRETAR ZBORNICE IN STROKOVNA SLUŽBA ZBORNICE

Sekretar zbornice

38. člen
(1) Sekretar zbornice je strokovni delavec zbornice v delovnem razmerju pri zbornici..
(2) Sekretar zbornice je odgovoren predsedniku Upravnega odbora za zakonitost dela zbornice. Organizira in vodi delo in poslovanje zbornice v skladu s pooblastili ter lahko skladno s pooblastili predstavlja in zastopa zbornico. V ta namen je lahko skladno s pooblastili:

• odredbodajalec za zbornico in podpisuje poslovno-pravne akte, listine, pogodbe in druge dokumente, ki se nanašajo na poslovanje zbornice,
• predlaga temelje poslovne politike zbornice, splošne akte zbornice, plan dela in ukrepe za njihovo izvajanje upravnemu odboru,
• odloča o pravicah delavcev iz delovnih razmerij skladno z zakonom, kolektivnimi pogodbami in splošnimi akti zbornice,
• opravlja druge naloge v skladu z zakonom, kolektivnimi pogodbami, tem statutom in drugimi splošnimi akti zbornice.

39. člen
(1) Sekretar zbornice je odgovoren za svoje delo in delo strokovnih služb predsedniku zbornice in upravnemu odboru zbornice.
(2) Sekretar zbornice je lahko razrešen:
- na lastno zahtevo,
- v primeru subjektivnih razlogov,
- zaradi krivdnih razlogov.

40. člen
(1) Za sekretarja zbornice je lahko izbran državljan Republike Slovenije, ki izpolnjuje z zakonom predpisane pogoje in druge posebne pogoje, ki jih določi upravni odbor zbornice.

(2) Kadar se sklepa pogodba o zaposlitvi z sekretarjem zbornice, nastopa v imenu delodajalca upravni odbor zbornice. Pogodbo o zaposlitvi podpiše predsednik upravnega odbora zbornice.

41. člen
(1) Strokovna, finančna, administrativno-tehnična in druga dela opravlja strokovna služba zbornice.
(2) Podrobnejšo organizacijo strokovne službe, naloge, ki jih mora izvajati strokovna služba zbornice, določene s tem statutom, programom dela in navodili organov zbornice so določene s posebnima aktoma o organizaciji in sistemizaciji delovnih mest.

42. člen
(1) Pravice, obveznosti in odgovornosti zaposlenih delavcev so urejene v splošnih aktih, kolektivnih pogodbah, ki obvezujejo delodajalca in v sklenjenih pogodbah o zaposlitvi.

VII. SREDSTVA ZA DELO ZBORNICE

43. člen
(1) Sredstva za delo zbornice so:
• obvezni članski prispevek (članarina);
• posebna namenska sredstva, ki jih člani zagotavljajo na interesni podlagi;
• nadomestila za zaračunavanje storitev za izvajanje javnih pooblastil;
• plačilo za opravljene storitve;
• drugi viri.

44. člen
(1) S članarino se financira spremljanje in obravnavanje problematike dela obrti, skrb za njen skladen razvoj, oblikovanje stališč in predlogov obrti za spremembe gospodarskega sistema in ekonomske politike, določene naloge s področja poklicnega izobraževanja, vodenje registra območnih obrtnih zbornic, in sicer:

• naloge zastopanja interesov gospodarstva v postopkih sprejemanja in izvajanja zakonov, strategij in drugih aktov s področja gospodarskega sistema in gospodarske politike;
• naloge po obrtnem zakonu in tem statutu, ki se opravljajo po programih kot infrastrukturne storitve za potrebe članstva oziroma obrti;
• posamične oblike svetovanj in izvajanja strokovne pomoči članom na njihovo zahtevo kot splošni napotki, ki ne zahtevajo izdelave posebej prilagojenih gradiv za posameznega člana po načelih svetovalnih organizacij;
• v okviru članstva prejme vsak član časopis Glasilo.

(2) S članarino se zagotavljajo tudi materialno kadrovski pogoji za delovanje zbornice ter sredstva za investicije..

(3) Druge storitve zbornice izvaja in zaračunava po tržnih načelih.

(4) Vsem članom, ki imajo plačano članarino se lahko nudijo članski popusti pri plačljivih storitvah.

45. člen
(1) Zbornica pridobiva sredstva tudi z opravljanjem posebnih storitev in dejavnosti za člane.
(2) Za opravljanje določenih zadev ter za izvajanje določenih skupnih nalog, za katere je zainteresiranih več članov zbornice v okviru sekcije, lahko člani združujejo svoja sredstva.

46. člen
(1) S finančnim načrtom zbornice se zagotavljajo sredstva za dejavnost zbornice, delovanje njenih organov, sekcij, strokovnih skupin in strokovne službe.

(2) S finančnim načrtom zbornice se posebej opredeli obseg dejavnosti, ki se financirajo iz članarine članov ter drugega dela, ki se financira z ostalimi prihodki iz dejavnosti zbornice in drugimi viri.

VIII. SODELOVANJE ZBORNICE Z OBRTNO - PODJETNIŠKO ZBORNICO SLOVENIJE

47. člen
(1) Zbornica sodeluje z Obrtne podjetniške zbornice Slovenije preko predsednika zbornice, članov upravnega odbora, sekretarja in predstavnikov sekcij v zvezi z vprašanji in nalogami, ki so opredeljene v tem statutu ter na podlagi medsebojnih interesov ali skupno zastavljenih nalog z namenom zagotavljanja delovanja zbornice kot celovitega zborničnega sistema.

IX. PREMOŽENJE ZBORNICE

48. člen
(1) Območna obrtno-podjetniška zbornica Velenje je pravna naslednica Območne obrtne zbornice Velenje in Obrtnega združenja občine Velenje in predhodnih oblik združevanja obrtnikov in s tem prevzame vse njihove pravice, obveznosti in odgovornosti, to je premoženje, dolgove in terjatve.

(2) Premoženje, ki je bilo ustvarjeno na podlagi članarin do 31.12.1994 in prostovoljnih prispevkov obrtnikov in premoženje, ki ga združujejo člani zbornice, je zasebna lastnina članov zbornice iz občine Velenje. Območna obrtna zbornica Velenje avtonomno uporablja in razpolaga s tem premoženjem.

(3) V primeru prenehanja Območne obrtno podjetniške zbornice Velenje pripada premoženje, s katerim prosto razpolaga, organizaciji, ki bo glede na svoje naloge in status pravni naslednik Območne obrtno podjetniške zbornice Velenje.

(4) V kolikor ni pravnega naslednika ali podobne dejavnosti, ki bi združevala obrtnike, lahko v takšnem primeru preide lastnina začasno v uporabo in upravljanje občinam naslednic občine Velenje po deležu izračuna na dan 31.12.1994. Občine so dolžne podpisati sporazum, v katerem bo zagotovilo, da bo prešla lastnina nazaj na novo organizirano združenje obrtnikov, ko bo le to registrirano.

X. ČASTNO ČLANSTVO, PRIZNANJA

49. člen
(1) Zbornica lahko za zasluge pri razvoju obrtništva in zasebnega podjetništva ter aktivnega dela v zbornici podeli naziv častnega člana zbornice ter podeljuje priznanja.

(2) Kriteriji in način podeljevanja naziva častnega člana in priznanj se določi v posebnem pravilniku, ki ga sprejme Upravni odbor zbornice.

(3) O podelitvi naziva častnega člana zbornice odloča skupščina na predlog UO ali članov zbornice s sklepom, skladno z določili pravilnika iz prejšnjega odstavka.

XI. PREHODNE IN KONČNE DOLOČBE

50. člen
(1) S sprejetjem tega statuta nadaljujejo delo vsi organi zbornice do konca mandata.

(2) Delo organov zbornice in organov sekcij zbornice, pri katerih je število članov določeno v razponu, se lahko dodatno vključi nove člane po postopku in na način, določen s tem statutom in drugimi akti zbornice, pri čemer se upošteva nova sestava članstva v zbornici.
(3) Mandat članov organov zbornice traja, kot je bil določen ob zadnjih volitvah.

51. člen
(1) Spremembe in dopolnitve tega statuta se sprejmejo po enakem postopku kot statut sam.

52. člen
(1) Z dnem uveljavitve tega statuta s predhodnim soglasjem OZS preneha veljati statut zbornice z dne 21.6.1995.

(2) Statut začne veljati z dnem sprejema in se objavi v glasilu OOZ Velenje.

Predsednik skupščine
Območne obrtno- podjetniške zbornice Velenje
Miran Irman l.r.

Velenje, 31.3.2010